2025春季上海市第十人民医院招聘——春日新程,职通未来
来源: 十院人力资源 | 作者:新思路医学教育集团 | 发布时间: 2025-02-10 | 193 次浏览 | 分享到:

上海市第十人民医院招聘即将开始啦!您准备好了吗?

考前集训营于2月17日上午9:00开课,限额4人,额满即止!

报名正在火热进行中,欢迎同学们参加新思路考前集训营,也可签约培训哦!

咨询热线:13685604169(沈老师)


百年传承,铸就辉煌

创建于1910年,1993年成为卫生部首批“三级甲等”综合性医院,2004年整体移交上海市人民政府,实行属地化管理。

本部位于上海市静安区延长中路,分部位于静安区虬江路,普陀区骊山路临床教学中心、静安区云欣路临床医学科创园区,多点布局,协同发展。

实力雄厚,荣誉满载

国家临床重点专科5个,教育部重点实验室2个,国家药物临床试验机构16个,上海市“重中之重”临床医学中心2个。连续多年荣获全国优质服务“百佳医院”。

2022年中国医院影响力排名第81位,2021年医科院中国医院科技量值排行榜第61位,2022年Nature出版集团自然指数排行榜全国第7位。

岗位速览

1

住院医师规范化培训学员

上海市第十人民医院住院医师规范化培训基地预招录规培学员,基地范围:内科、外科、外科(泌尿外科方向)、神经内科、眼科、口腔科、妇产科、急诊科、放射科、超声医学科、重症医学科、核医学科、临床病理科、全科医学科、儿科、麻醉科。

任职资格:

1、全日制医学专业(指临床医学类、口腔医学类)硕士及以上学历,博士研究生优先,儿科、麻醉科、全科可放宽至本科;

2、要求2025年应届毕业生或2024年毕业生(急诊、麻醉、全科等部分紧缺专业可按上海市要求在毕业年限上予以放宽);

3、最高学位必须是医学学位;

4、爱岗敬业、品行端正,积极进取,乐于奉献,责任心强,有团队合作精神;

5、具体名额以上海市公布名额为准。

激励政策:

1、五险一金

学员与单位签订培训暨劳动合同,不需缴纳培训费用。规培期间计算工龄、缴纳社会保险,享有法定节假日。享受医院定期组织的免费体检项目,参加医院工会,按规定享受各项工会福利

2、工资绩效

月收入由工资+固定月奖(随规培年限增加)+浮动月奖组成。浮动月奖与工作量紧密挂钩,紧缺专业另享受额外倾斜。

3、值班津贴

标准同本院职工:值班费150元/班,跟班费100元/班

4、阳光节日奖

各类节日奖标准同本院职工(元旦、春节、元宵、五一、端午、中秋、国庆)

5、伙食住宿

规培学员可享500元/人/月现金租房补贴,此外,租住我院员工宿舍者另享受优惠价(低于市场价格),入住后每月再优惠500元。饭贴标准为40元/工作日,每月打至员工一卡通,可用于医院食堂、院内超市、合作商铺消费。

6、科研奖励

鼓励规培学员参与医院科研工作,参照正式员工标准享受相应科研奖励。成绩突出者在满足同等条件下在留院、转编、出国培养等给予倾斜政策;符合条件的优秀博士可申请临床并轨博士后。

7、优博计划

启动优秀临床博士预选计划,入选后:

①发放一次性生活补贴10万元+科研启动经费10万元;

②申请签约临床并轨博士后,博士后考核达标后可获得最高9万元的年度考核奖;

③如获批国自然青年基金,额外月度绩效增幅5000元+优先留院

(详见公众号次条链接推送)

2

临床医师

任职资格:

1、博士学历或学位;部分紧缺专业科室可放宽至硕士研究生学历;

2、2010年后全日制毕业生需完成住院医师规范化培训出站;

3、三级甲等医院工作经历优先;

4、临床重点专科、特色学科及医技类科室(包括:心血管内科、消化内科、骨科、肿瘤科、普外科、泌尿外科、神经外科、眼科、内分泌代谢科、肾脏内科、神经内科、口腔医学科、重症医学科、介入血管科、妇产科、生殖医学中心、呼吸与危重症医学科、胸心血管外科、老年病科、中医科、儿科、麻醉科、急诊医学科、感染科、整形外科、耳鼻咽喉科、疼痛科、风湿免疫科、血液内科、康复医学科、精神医学科、皮肤和性病科、核医学科、超声医学科、医学检验科、放射科、病理科、放疗科、输血科等学科)相关专业;

5、爱岗敬业,工作责任心强,医、教、研能力全面发展。

3

护理岗位

职位1:2025年护理专业应届毕业生

任职资格:

1、2025年应届高校毕业生,护理相关专业;

2、本科及以上学历;

3、爱岗敬业、品行端正,积极进取,乐于奉献,责任心强,有团队合作精神。

职位2:专科护理人员(有工作经验者)

任职资格:

1、本科及以上学历;

2、三级甲等医院工作两年以上者优先;

3、已取得护士执业证书;

4、爱岗敬业、品行端正,积极进取,乐于奉献,责任心强,有团队合作精神。

4

医技岗位

任职资格:

1、硕士研究生及以上学历,部分紧缺专业科室基础岗医技可放宽至全日制大专和本科学历;

2、招聘岗位:口腔科、耳鼻喉科、急诊医学科、介入血管科、生殖医学中心、放射科、核医学科、检验医学科、病理诊断科、血液科、重症医学科、结直肠病专科。

3、专业要求:口腔技术、影像技术、核医学技术、放射技术、检验技术、病理技术、呼吸治疗技术、康复治疗技术、肺功能技术、胚胎师、心电、医学及听觉言语等相关专业,基础医学、分子生物学等生命科学相关专业亦可;

4、爱岗敬业,工作责任心强,能够完成相关医、教、研工作。

5

医学科研岗位

专职PI和科研助理为医院研究系列专业技术人员(研究实习员-助理研究员-副研究员-研究员),岗位设置在医院内设研究机构和各临床学科内。

实验技术员为医院实验系列专业技术人员,岗位设置在医院内设研究机构(研究所)和中心实验室。

职位1:专职PI

任职资格:

1、博士学历学位,生命科学或医学相关专业;

2、海内外知名高校或研究机构副教授以上任职经历;

3、有独立的科研思维和开展科研工作的能力,具备科研奉献精神与团队合作意识;

4、近五年以第一作者或通讯作者发表影响因子不低于8分的SCI论著2篇及以上,其中1篇不低于10分;

5、主持国自然等科研项目,获得省部级以上各类人才计划者优先。

职位2:科研助理

任职资格:

1、博士学历学位,生命科学或医学相关专业;

2、近三年以第一作者发表SCI论著1篇及以上;

3、需有博士后经历,否则需先录入博士后流动(工作)站,根据具体录用岗位提供有竞争力的博士后薪资、优先(预)录取资格。

职位3:实验技术员

1、硕士及以上学历或学位,生命科学或医学相关专业;

2、有良好的科研基础,熟练掌握相关领域的实验技术,有发表SCI论文或主持科研项目的经历者优先。

职位4:博士后研究人员

主要招录岗位:设有博士点的各研究机构和重中之重、重点学科(学科导师等详见推送次条)

任职资格:

1、35周岁以下,博士学历学位;

2、医学和生命科学等相关专业,既往科研业绩良好,有高水平文章成果;

3、符合我院博士后研究人员招录条件;

4、只招录全职博士后,不接受在职申请;

5、对科研工作有浓厚的兴趣和献身精神,勇于接受挑战,具备良好的协作精神。 

1、报名

此次招聘采用无纸化线上报名形式,请扫描右上角二维码,选择第三栏“报名通道”,按要求完善个人信息并上传电子版简历,信息填报错误者不纳入招聘范围。请勿直接通过工作邮件传递简历,可能会导致简历漏收。

报名时间:即日起至报满为止。

2、资格审查

人力资源处根据收到的报名信息进行筛选与资格审查,并择优通知面试及相关考试。

3、笔试和面试

通过简历筛选,择优确定面试、笔试名单。笔试内容主要为相关岗位的基本理论和专业知识。面试内容主要测试岗位专业知识和综合素质。